Педагоги часто спрашивают: является ли повышение квалификации обязательным условием для работы в образовательной организации, где и на каких условиях можно повысить квалификацию или пройти переподготовку, имеет ли право директор школы обязать педагога проходить повышение квалификации за свой счет?
Основные понятия, связанные с вопросами повышения квалификации
В Федеральном законе от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» сказано, что «образование подразделяется на общее образование, профессиональное образование, дополнительное образование и профессиональное обучение, обеспечивающие возможность реализации права на образование в течение всей жизни». Повышение квалификации, как и профессиональная переподготовка — один из видов дополнительного профессионального образования, где человек сможет получить знания, но его уровень образования не повысится, прохождение программы профессиональной переподготовки не сделает его в магистром.
В чём отличие между повышением квалификации и профессиональной переподготовкой?
Программа повышения квалификации направлена на получение новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности или на повышение профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации.
А вот профессиональная переподготовка педагогов нужна для выполнения нового вида профессиональной деятельности, приобретения новой квалификации.
Если в образовательную организацию трудоустроился работник, который имеет высшее профессиональное образование (непедагогическое) по специальности «Химия» и ведёт предмет «Химия», то такому работнику лучше пройти профессиональную переподготовку по направлению «Образование и педагогика», чтобы у него не появились проблемы при аттестации на квалификационную категорию.
Источник https://subscribe.ru/group/marketingovyie-yasli/17356939/
